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任何企业组织的成功，离不开其团队的卓越表现，更进一步说，是离不开领导者的团队管理水平。把团队带成敢打敢拼的精锐，是团队产出的保障，是管理者能力的最好证明，是个人成长和组织成功的双赢。那么，如何搞好团队管理呢?其实没那么难，团队管理3大法宝:价值观、方法论、执行力,抓住这三点，团队表现一定差不了。
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