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12月18日消息，星巴克正在增加美国店内员工的带薪育儿假，这是管理层提高员工士气和改善业绩计划的一部分。公司昨日宣布，从3月份开始，已生育孩子的员工将获得18周的带薪休假，工资为平均工资的100%。未生育的员工将获得12周假期。 此前，该公司为零售员工提供6周带薪育儿假和多达12周的无薪假期。星巴克首席执行官Brian Niccol表示，“在听到一些伙伴反映初为父母的假期不够充分后，我们对计划进行了评估，并决定做出改变。”
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